眉山市彭山区审计局

运用“学习强国”平台打造学习型党组织

自“学习强国”学习活动开展以来，彭山区审计局高度重视，周密部署，多管齐下，刷起“学习强国”新风尚，打造一支学习型党组织。

压实责任抓落实。一是班子成员带头学。局领导班子成员坚持完成每天“学习强国”学习目标，坚持每天在局工作群晒成绩，为党员干部当好标杆、做出示范；二是“头雁效应”督促学。局主要领导亲自抓督促，大小会逢会必讲，党组学习时督促班子成员带头学，集中学习时督促全体党员干部争先学，做到先学一步，深学一层；三是骨干引领学。明确素质高、责任心强的党员干部担任管理员，要求支部委员、各股室负责人及学习积极分子为学习活动的骨干带头人，以“比态度、教方法、晒成绩”引导带动学习活动深入开展。

丰富学习造氛围。管理员制作简易的学习操作指南，引导党员干部纷纷下载注册该平台，通过浏览文章、观看视频、参与讨论、在线答题等方式参与到学习中来，年轻的同志在局工作群里分享如何掌握平台学习、操作方法、答题技巧；年纪大的同志主动在群里分享学习成绩，机关干部通过每天签到“打卡”获取学习积分。以多种方式运用“学习强国”平台开展网上学习活动，营造比、学、赶、超的浓厚学习氛围。

严格考核强机制。 把“学习强国”作为一项政治任务来抓，要求每位党员干部每天最低达标分值不低于20分。对分数不达标或分数靠后的同志进行约谈，定期选出优秀学员上报区委宣传部，从局支部经费中以话费或购书卡方式奖励。将平台学习通报情况纳入支部意识形态、党建工作以及精神文明创建工作考核内容，切实提高支部对学习平台的重视，提高和调动党员干部参与学习的积极性和自觉性。